Search
- Fess search
-
14.3.2019 | Lakiin yksityisyyden suojasta työelämässä (ns. työelämän tietosuojalaki) tehdään tietosuoja-asetuksesta ja kansallisen tietosuojasääntelyn muutoksista johtuvat muutokset. Muutokset ovat pääosin teknisluonteisia tai täsmentäviä. Laissa täsmennetään myös sitä, että työnantaja voi kerätä työntekijän tietoja ilman hänen suostumustaan vain laissa erikseen säädellyissä tapauksissa.https://tem.fi/-/tyoelaman-tietosuojalakiin-muutoksia
-
14.3.2019 | I lagen om integritetsskydd i arbetslivet görs ändringar på grund av EU:s dataskyddsförordning och ändringar som gjorts i den nationella dataskyddslagstiftningen. Ändringarna är i huvudsak av teknisk natur eller preciserande. I lagen preciseras också att arbetsgivaren får samla in uppgifter om en arbetstagare utan arbetstagarens samtycke endast i de fall som det föreskrivs särskilt om i lag.https://tem.fi/sv/-/tyoelaman-tietosuojalakiin-muutoksia
-
5.7.2018 | Hallitus lähetti 5.7.2018 lausunnolle työsopimuslain muutosesityksen työllistymiskynnyksen alentamisesta alle 20 työntekijän yrityksissä. Lausunnonantoaika päättyy 16.8.2018.https://tem.fi/-/lakiesitys-tyollistymiskynnyksen-alentamisesta-alle-20-tyontekijan-yrityksissa-lausunnoille
-
2.10.2018 | Hallitus on tehnyt saamiensa lausuntojen perusteella keskeisiä muutoksia esitykseen, jolla madallettaisiin työllistämiskynnystä pienissä yrityksissä. Työntekijästä johtuvia irtisanomisperusteita muutettaisiin alle 10 hengen yrityksissä, joka vastaa Tilastokeskuksen määritelmää mikroyrityksestä.https://tem.fi/-/hallitus-paivittaa-esitystaan-irtisanomisen-helpottamisesta-pienissa-yrityksissa
-
5.7.2018 | Regeringen skickade den 5 juli 2018 ut en proposition med förslag till ändring av arbetsavtalslagen på remiss. Ändringen går ut på att sänka sysselsättningströskeln i företag med färre än 20 anställda. Remisstiden går ut den 16 augusti 2018.https://tem.fi/sv/-/lakiesitys-tyollistymiskynnyksen-alentamisesta-alle-20-tyontekijan-yrityksissa-lausunnoille
-
2.10.2018 | The Government of Finland has made some key amendments to its proposal to lower the threshold for employment on the basis of comments it received on its draft proposal. The grounds for dismissal would be amended only for enterprises employing fewer than 10 persons, which is also the Statistics Finland definition for micro-enterprise.https://tem.fi/en/-/hallitus-paivittaa-esitystaan-irtisanomisen-helpottamisesta-pienissa-yrityksissa
-
2.10.2018 | Regeringen har utifrån de remissyttranden den fått gjort väsentliga ändringar i den proposition som syftar till att sänka tröskeln att anställa nya arbetstagare i små företag. De uppsägningsgrunder som har samband med arbetstagarens person ska ändras för företag med färre än 10 anställda, vilket motsvarar Statistikcentralens definition av ett mikroföretag.https://tem.fi/sv/-/hallitus-paivittaa-esitystaan-irtisanomisen-helpottamisesta-pienissa-yrityksissa
-
4.10.2018 | Valtioneuvosto on nimittänyt 4.10.2018 oikeustieteiden kandidaatti, varatuomari Katri Väänäsen Kilpailu- ja kuluttajaviraston (KKV) ylijohtajaksi 15.10.2018 alkavaksi 5-vuotiskaudeksi. Ylijohtajan tehtävänä on johtaa viraston kuluttaja-asioiden vastuualueen toimintaa. Hän toimii myös kuluttaja-asiamiehenä.https://tem.fi/-/katri-vaananen-kkv-n-kuluttajavastuualueen-ylijohtajaksi-ja-kuluttaja-asiamieheksi