Utredning om flexiblare semesterhållning, utredare
TEM024:00/2022 Projekt
Ministerierna genomför regeringsprogrammet, bereder lagar och andra författningar samt genomför reformer i olika projekt, arbetsgrupper och organ.
Alla ministeriers projekt hittas på statsrådets webbplats
Lyhyissä määräaikaisissa työsuhteissa, eri työnantajille työskentelevien työntekijöiden vuosiloma voi jäädä pitämättä jopa usean peräkkäisen vuoden aikana, koska pitämätön loma korvataan aina määräaikaisuuden päättyessä lomakorvauksella. Tarkoituksena on selvittää keinoja mahdollistaa ao. työntekijöiden tosiasiallinen mahdollisuus pitää vuosilomaa.
Projektets framskridande
Vuosiloman pitämisen joustavoittamista koskeva selvitys
13.7.2022 Rapportering
Ytterligare uppgifter
Projektets basuppgifter Avslutat
Projektets nummer TEM024:00/2022
Ärendenummer VN/1429/2022
Projektets arrangör arbets- och näringsministeriet
Mandattid 8.2.2022 – 30.4.2022
Datum för tillsättande 8.2.2022
Förhållande till regeringsprogrammet
Marin
Strategiset kokonaisuudet Ett Finland där förtroende och en jämlik arbetsmarknad råder
Tavoite Stabilitet och förtroende på arbetsmarknaden genom avtal
Mål och resultat
Selvitetään mahdollisuudet joustavoittaa lomien käyttöä ja siirtämistä työpaikan vaihtotilanteissa (esimerkiksi lomapankki) lyhyissä työsuhteissa työskentelevien yhdenvertaisuuden parantamiseksi.
Sammandrag
Lyhyissä määräaikaisissa työsuhteissa, eri työnantajille työskentelevien työntekijöiden vuosiloma voi jäädä pitämättä jopa usean peräkkäisen vuoden aikana, koska pitämätön loma korvataan aina määräaikaisuuden päättyessä lomakorvauksella. Tarkoituksena on selvittää keinoja mahdollistaa ao. työntekijöiden tosiasiallinen mahdollisuus pitää vuosilomaa.
Utgångspunkter
Selvitys perustuu hallitusohjelman kirjaukseen. Hallitusohjelman (kohta Luottamuksen ja tasa-arvoisten työmarkkinoiden Suomi,
Sopimisella vakautta ja luottamusta työmarkkinoille) mukaan: Uudistetaan vuosilomalaki. Selvitetään mahdollisuudet joustavoittaa lomien käyttöä ja siirtämistä työpaikan vaihtotilanteissa (esimerkiksi lomapankki) lyhyissä työsuhteissa työskentelevien yhdenvertaisuuden parantamiseksi.
Ytterligare uppgifter
Selvityksessä tuli arvioida, minkälaisin keinoin hallitusohjelmakirjauksen mukaisiin tavoitteisiin voitaisiin päästä.
Selvitystyö jakautui kahteen osaan. Ensimmäisessä osassa asiaa arvioidaan vuosilomalain vuosiloman antamista koskevien säännösten kannalta ja toisessa osassa selvitetään vuosilomapankkijärjestelmän toteuttamismahdollisuuksia.
Selvityksessä tuli esittää, onko muista maista löydettävissä soveltuvia ratkaisumalleja. Työmarkkinajärjestöjen näkemykset tuli kartoittaa selvitystyön aikana. Lisäksi ehdotuksia oli arvioitava EU-sääntelyn ja Suomea sitovien kansainvälisten sopimusten asettamia reunaehtoja vasten.
Hankkeen asettaminen
-
Vuosiloman pitämisen joustavoittamista koskeva selvitys PDF
4.2.2022 Arbets- och näringsministeriet
Ogrupperade
Person
Roll, Mandattid
Ylitepsa, Johanna
Erityisasiantuntija
arbets- och näringsministeriet
Roll: Kontaktperson för projektet
8.2. – 30.4.2022