Sök
-
30.1.2023 | Syftet med studieledigheten är att förbättra utbildnings- och studiemöjligheterna för dem som arbetar samt att höja utbildningsnivån. Lagen om studieledighet har stiftats för mer än 40 år sedan. Syftet med den utredning som arbets- och näringsministeriet beställde var att sammanställa information för att utveckla lagen om studieledighet.https://tem.fi/sv/-/en-utredning-om-lagen-om-studieledighet-erbjuder-information-om-nulaget-och-utmaningarna-i-fraga-om-studieledighet
-
29.11.2022 | Inom sysselsättningstjänsterna har man genomfört olika projekt och försök som gäller tillgodoräknande av icke-formell kunskap, men det har inte funnits någon enhetlig modell för det. I en färsk utredning bedöms det att utvidgade möjligheter till tillgodoräknande av icke-formell kunskap inom sysselsättningstjänsterna kräver gemensamma begrepp och ökat samarbete.https://tem.fi/sv/-/utredning-samlade-information-om-hur-kunnande-som-forvarvats-i-arbete-kan-identifieras-och-utnyttjas-inom-sysselsattningstjansterna
-
10.1.2022 | Elements of AI, som lanserades under Finlands EU-ordförandeskap, är den första utbildning som lanseras i hela Europa och en viktig satsning på kunskaper i artificiell intelligens i hela Europa. Kursen har publicerats på EU:s alla officiella språk. Utbildningen som inletts med arbets- och näringsministeriets finansiering fortsätter att öka européernas kunskaper i artificiell intelligens även i framtiden i form av ett samarbete mellan Helsingfors universitet och Reaktor.https://tem.fi/sv/-/kursen-i-artificiell-intelligens-elements-of-ai-kommer-aven-i-fortsattningen-att-oka-europeernas-kunskaper-i-artificiell-intelligens
-
19.11.2025 | Klimat- och energistrategi på lång sikt Statsrådets redogörelse till riksdagen den 6 november 2008 2 Sammandrag Klimatförändringen och bekämpningen av den har blivit en av vår tids största utmaningar för hela mänskligheten. Av de växthusgasutsläpp...https://tem.fi/documents/1410877/2771855/Klimat-+och+energistrategi+2008.pdf/e529dc8f-2d7b-43d4-b4ad-0591771a61a2?t=1763537278806
-
6.3.2024 | KONVENTION OM ARBETE TILL SJÖSS FRÅN 2006 (21 november 2022, innehåller de ändringar som godkändes 2014, 2016 och 2018, ändringar 2022 med rött, träder i kraft den 23 december 2024, uppdaterad 3/2024) INNEHÅLLSFÖRTECKNING Inledning ..................https://tem.fi/documents/1410877/6864973/11+2022+mlc+sv+sis+2022+muutokset+saavutettava.pdf/4d39fd3d-3b67-0fcb-5cda-5a098aaebf34?t=1709726565043
-
19.9.2022 | Arbetslösa arbetssökande ska i fortsättningen kunna studera i större omfattning utan att förlora arbetslöshetsförmånen. Det föreslås även ändringar i skyldigheten att söka arbete och i serviceprocessen för arbetssökande som bedriver frivilliga studier som stöds med arbetslöshetsförmån. Målet är att förbättra sysselsättningen och stärka de offentliga finanserna.https://tem.fi/sv/-/regeringen-foreslar-forbattringar-i-arbetslosas-mojligheter-att-studera
-
19.11.2025 | Arbets- och näringsministeriets publikationer • Energi • 2022:54 Klimatneutralt Finland 2035 – den nationella klimat- och energistrategin Klimatneutralt Finland 2035 – den nationella klimat- och energistrategin Arbets- och näringsministeriet Helsi...https://tem.fi/documents/1410877/2771855/Klimatneutralt+Finland+2035+%E2%80%93+den+nationella+klimat-+och+energistrategin.pdf/8992d37d-b29e-cad7-220b-b2a560d1825c?t=1763537278806
-
Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lagar om ändring av 1 kap 1 § i arbets- avtalslagen och 13 kap 15 § i lagen om sjöarbetsavtal PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås det att arbetsavtalslagen och l...https://tem.fi/delegate/file/111329
-
15.3.2023 | Löntagarnas möjligheter att påverka sitt eget arbete har ökat efter en lång jämn period. En majori-tet av löntagarna upplever att arbetslivskvaliteten är bra mätt med flera olika mått. I resultaten kan man dock notera en differentiering mellan olika löntagargrupper, berättar Arbetslivsbarometern 2022, som publicerades den 15 mars 2023.https://tem.fi/sv/-/arbetslivsbarometern-85-procent-av-lontagarna-upplever-sitt-arbete-som-betydelsefullt-men-upplevelsen-av-skadlig-stress-okar-nagot
-
1.9.2022 | Representanter för den audiovisuella branschen överlämnade näringslivets syn på målen och nödvändiga åtgärder till företrädare för arbets- och näringsministeriet samt undervisnings- och kulturministeriet vid evenemanget Screen Helsinki den 31 augusti 2022. Målet är att tillsammans skapa ett tillväxtavtal som baserar sig på öppen dialog, dvs. en ny verksamhetsmodell som syftar till tillväxt och internationalisering i företag inom den audiovisuella branschen.https://tem.fi/sv/-/tillvaxtpotentialen-inom-den-audiovisuella-branschen-har-identifierats-branschen-offentliggjorde-sitt-forslag-som-den-offentliga-sektorn-och-den-audiovisuella-branschen-ska-genomfora-med-hjalp-av-ett-tillvaxtavtal
-
Regeringens proposition till riksdagen med förslag till lag om statens helägda aktiebolag Industristöd Ab och lag om ändring av lagen om statsbolaget Finlands Industriinvestering Ab PROPOSITIONENS HUVUDSAKLIGA INNEHÅLL I denna proposition föreslås...https://tem.fi/delegate/file/142318
-
22.6.2022 | Färdplansprojektet för att säkerställa tillgången på arbetskraft har som mål att förbättra matchningen av arbetstagare och arbete. I den datamodell som utvecklats i projektet används data på ett mångsidigare sätt än tidigare. Det gör att olika branschers särdrag kan beaktas bättre och att lägesbilden av de lediga jobbens karaktär, arbetskraftsreserver och yrkesspecifika skillnader blir mer exakt.https://tem.fi/sv/-/ny-datamodell-som-utvecklats-i-fardplansprojektet-for-tillgang-pa-arbetskraft-beskriver-orsakerna-till-matchningsproblemen-pa-arbetsmarknaden
-
3.6.2020 | Kunskaper som behövs i arbetslivet samlas inte bara i det formella utbildningssystemet, utan också på arbetsplatser och i hobbyer. Det är viktigt att identifiera kunnandet för att den nuvarande kompetensen ska kunna utnyttjas effektivare på arbetsmarknaden och för att arbetsplatserna och arbetstagarna ska mötas också i framtiden.https://tem.fi/sv/-/selvitys-miten-osaaminen-nakyvaksi-
-
24.6.2021 | Enligt regeringsprogrammet ska det göras lättare för utländska forskare och studerande samt deras familjer att stanna i landet genom att uppehållstillstånden förlängs och tillståndspraxis görs smidigare. Syftet med de ändringar som ingår i lagförslaget är att stärka Finlands dragningskraft och förbättra tillgången på kompetent arbetskraft.https://tem.fi/sv/-/det-blir-lattare-for-utlandska-studerande-och-forskare-att-stanna-i-finland-lagforslag-pa-remiss
-
11.2.2022 | Regeringen har förbundit sig till långsiktiga åtgärder för att höja sysselsättningsgraden. Fredagen den 11 februari 2022 fattade regeringen beslut om att fortsätta med sysselsättningsåtgärderna.https://tem.fi/sv/-/beslut-om-sysselsattningsatgarder-som-ska-starka-statsfinanserna-med-minst-110-miljoner-euro
-
25.4.2022 | Trots att det redan finns många föregångare inom cirkulär ekonomi i Finland, är det klart att vi behöver en omfattande förändring av arbetssätten för att vår tillväxt ska stå på en hållbar grund. Den cirkulära ekonomin kommer att förändra företagens affärsmodeller på ett grundläggande sätt och därigenom också arbetslivet: nya arbetstillfällen uppstår, jobb försvinner och innehållet i många arbeten förändras.https://tem.fi/sv/-/framtidens-sysselsattnings-och-foretagstjanster-paskyndar-en-gron-omstallning
-
13.4.2022 | Enligt den nya lagen får studerande som kommer till Finland från utlandet genast uppehållstillstånd för hela studietiden*. Det blir också lättare att söka arbete efter utexamineringen. Den studerande ska dock kunna svara för sin försörjning under studierna.https://tem.fi/sv/-/lagandring-gor-det-lattare-for-internationella-studerande-att-komma-till-och-stanna-i-finland
-
4.2.2020 | Arbets- och näringsministeriet delar ut 4 miljoner euro för kompetenscenterverksamhet för invandrare som specialunderstöd i form av statsunderstöd. Syftet med understödet är att påskynda invandrarnas väg till utbildning och sysselsättning samt att undanröja problemen i samband med tillgången på kompetent arbetskraft. Det sker med förvaltningsövergripande samarbete och med stödåtgärder. Understöd kan sökas under tiden 4.2.–13.3.2020.https://tem.fi/sv/-/haettavissa-erityisavustusta-maahanmuuttajien-osaamiskeskustoimintaan
-
7.3.2022 | Arbets- och näringsministeriet har den 7 mars 2022 utlyst tre miljoner euro för kompetenscentrumverksamhet för invandrare. Understöd kan sökas under tiden 7 mars–8 april 2022. Understödet kan användas under tiden 1 juli 2022–31 augusti 2023.https://tem.fi/sv/-/ansokan-som-galler-kommunernas-kompetenscentrumverksamhet-for-invandrare-har-oppnats
-
22.3.2021 | Enligt förhandsuppgifterna i arbetslivsbarometern har coronaviruset ökat löntagarnas osäkerhet om att förlora sitt arbete jämfört med 2019, men klart mindre än vid någon tidigare ekonomisk kris i arbetslivsbarometerns 30-åriga historia. Distansarbete, användning av permitteringar och stödåtgärder som skapats för företag har lindrat rädslan för uppsägning av löntagare jämfört med tidigare ekonomiska kriser.https://tem.fi/sv/-/arbetslivsbarometern-2020-coronapandemin-tog-ett-kliv-framat-pa-nastan-ett-decennium-nar-det-galler-distansarbete-