Työnantajalla on tiedonantovelvollisuus

Työnantajan on annettava henkilöstöryhmien edustajille säännöllisesti yrityksen taloudellista tilaa kuvaavia tietoja:

  • Tilinpäätöstiedot 
  • Selvitys yrityksen taloudellisesta tilasta (vähintään kaksi kertaa tilikaudessa), josta käy ilmi ainakin
    • yrityksen tuotannon, palvelu- ja muun toiminnan
    • työllisyyden
    • kannattavuuden ja
    • kustannusrakenteen

kehitysnäkymät. 

  • Tilastotiedot työntekijöille maksetuista palkoista. Henkilöstöryhmän edustajan pyynnöstä palkkatiedot on eriteltävä ammattiryhmittäin. 

Henkilöstöryhmien edustajilla on oikeus pyytää tietoja työnantajalta

Henkilöstöryhmän edustajan pyynnöstä yrityksen tulee toimittaa

  • neljännesvuosittain selvitys määräaikaisten ja osa-aikaisten työntekijöiden määristä yrityksessä
  • vuosittain selvitys periaatteista ulkopuolista työvoimaa käytettäessä.