Search
- Fess search
Showing 1 to 13 of 13 entries.
-
Avoimet työpaikat Työ- ja elinkeinoministeriö työnantajana Ministeriössä tehdään vaativia ja monipuolisia asiantuntija- ja johtamistehtäviä. Tehtävänkuvat vaihtelevat ministeriön laajan toimialan mukaisesti sisältäen strategista suunnittelua, lain...https://tem.fi/avoimet-tyopaikat
-
Vuotuinen työolobarometri kuvaa suomalaisen työelämän tilaa työpaikoilla. Ennakkotiedot julkaistaan vuoden alussa ja loppuraportti syksyisin.https://tem.fi/tyoolobarometri
-
31.10.2024 | Selvityshenkilö, entinen työministeri Jari Lindström on työministeri Arto Satosen ja sosiaaliturvaministeri Sanni Grahn-Laasosen nimittämänä selvittänyt, miten yli 55-vuotiaiden työllistymistä voitaisiin edistää ja työuria jatkaa työvoimapolitiikan keinoilla.https://tem.fi/-/lindstromin-selvitys-tyouria-on-mahdollista-pidentaa-tyoaikajoustoilla-urasuunnittelulla-ja-tyossa-oppimista-seka-viranomaisrekistereita-hyodyntamalla
-
24.2.2026 | TEM raportteja 42/2013 Työvoimakoulutuksen tulosjohtamismittareiden kehittämismahdollisuuksia Eric Hällström Tieto-osasto 10.12.2013 2 Saatteeksi Tähän dokumenttiin on koottu allekirjoittaneen vuosien varrella eri yhteyksissä hallinnon sisällä esi...https://tem.fi/documents/1410877/2872337/Ty%C3%B6voimakoulutuksen+tulosjohtamismittareiden+kehitt%C3%A4mismahdollisuuksia+10122013.pdf/31de06db-3147-4118-b701-b7334d4ccb7e?version=1.0&t=1771921652469
-
HE 207/2022 vp TyVM 26/2022 vp EV 332/2022 vp Laki työvoimapalveluiden järjestämisestä Eduskunnan päätöksen mukaisesti säädetään: 1 luku Yleiset säännökset 1 § Lain soveltamisala Tässä laissa säädetään kuntien järjestämisvastuulle kuuluvista julki...https://tem.fi/delegate/file/119095
-
24.2.2026 | Pk-yritykset ja työvoiman kohtaanto Mitä pk-yritykselle tarkoittaa sopiva työvoima? Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 47/2014 Pk-yritykset ja työvoiman kohtaanto Mitä pk-yritykselle tarkoittaa sopiva työvoima? Työ- ja elink...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/Pk-yritykset+ja+tyovoiman+kohtaanto+30102014.pdf/81a0759a-1dee-4de1-8a6d-fc540e82efba?version=1.0&t=1771921655985
-
24.2.2026 | Työsopimuslaki Työnantajan ja työntekijän asema työsopimuslain mukaan TEM esitteet • 4/2017 Työ- ja elinkeinoministeriö Työelämä- ja markkinaosasto Jan Hjelt PL 32, 00023 Valtioneuvosto Puh. 029 516 001 www.tem.fi TEM esitteet 4/2017 Taitto: TEM, ...https://tem.fi/documents/1410877/2918935/Ty%C3%B6sopimuslaki/079fe475-983b-453a-9bd5-d4d9205ed58f?t=1771921646953
-
24.2.2026 | Työllisyyskertomus vuodelta 2010 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 14/2011 Työllisyyskertomus vuodelta 2010 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 14/2011 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yr...https://tem.fi/documents/1410877/3346190/Ty%C3%B6llisyyskertomus+vuodelta+2010+16052011.pdf/65743cb7-068d-4d06-9898-6a9158aa58ff?version=1.0&t=1771921651673
-
24.2.2026 | Sukupuolinäkökulma työ- ja elinkeinotoimistojen palveluihin Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 52/2014 Sukupuolinäkökulma työ- ja elinkeinotoimistojen palveluihin Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 52/...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/Sukupuolin%C3%A4k%C3%B6kulma+ty%C3%B6-+ja+elinkeinotoimistojen+palveluihin+12122014.pdf/510fee1a-eb03-4f29-9d36-d1d174a08419?version=1.1&t=1771921655985
-
24.2.2026 | Ei ylhäältä annettuna, vaan yhdessä tavoitteellisesti toimien ESR-välityömarkkinahankkeiden toimintamallien siirrettävyyttä koskeva tutkimus Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 17/2012 Ei ylhäältä annettuna, vaan yhdessä tavo...https://tem.fi/documents/1410877/3342347/Ei+ylh%C3%A4%C3%A4lt%C3%A4+annettuna+vaan+yhdess%C3%A4+tavoitteellisesti+toimien+23032012.pdf/56cd2170-ae87-4376-ac10-223848361d48?version=1.0&t=1771921652082
-
24.2.2026 | Ammattien laaja-alaistuminen ja sen työpoliittinen merkitys Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 41/2014 Ammattien laaja-alaistuminen ja sen työpoliittinen merkitys Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 41/...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/Ammattien+laaja-alaistuminen+ja+sen+ty%C3%B6poliittinen+merkitys+17102014.pdf/82701210-c510-4e37-9ee9-b495fbab9868?version=1.0&t=1771921655985
-
24.2.2026 | Kansallisen ydinenergia-alan osaamistyöryhmän raportti Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Energia ja ilmasto 2/2012 Kansallisen ydinenergia-alan osaamistyöryhmän raportti Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Energia ja ilmasto 2/2012 Työ- ...https://tem.fi/documents/1410877/3342347/Kansallisen+ydinenergia-alan+osaamisty%C3%B6ryhm%C3%A4n+raportti+21032012.pdf/a278af4a-4d1d-40db-bcb3-2e8ccdd42653?version=1.0&t=1771921652083
-
11.3.2024 | Osaamisen tunnistamisen hyvät käytännöt Loppuraportti NextGenerationEU Kirjoittajat Eedla Sofia Rahikainen Vanhempi asiantuntija, Demos Helsinki Anni Rautiainen Projektikoordinaattori, Demos Helsinki Ilkka Tiensuu Tutkimuskonsultti, Innolink Juho-...https://tem.fi/documents/1410877/177691663/Osaamisen-tunnistamisen-hyva%CC%88t-ka%CC%88yta%CC%88nno%CC%88t.pdf/c6f18e6e-20a5-15de-d6ab-9257d4c86839?t=1710157697883