Haku
- Fess-haku
Näytetään tulokset 1 - 20 / 287
-
12.5.2026 | Merimiehen työsopimus (Merityösopimuslaki, 1 luku 3 §) - 4 kappaleena: työntekijä (1) , aluksen päällikkö (1) , työnantaja (2) Työntekijä Nimi (sukunimi, etunimi) Henkilötunnus Sukupuoli Osoite, puhelin Kotipaikka Ulkomaan kansalaisuus Passin nume...https://tem.fi/documents/1410877/99758210/Meri_sjo_sea_fi_sv_en.pdf/9dd43691-cc85-457f-b9b5-7b949dfc16a5?t=1778570984194
-
24.2.2026 | Palkkatyössä kolmannella sektorilla Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 20/2013 Palkkatyössä kolmannella sektorilla Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 20/2013 PETRI RUUSKANEN – KIRSIKKA SELANDER – TIMO ...https://tem.fi/documents/1410877/2864661/Palkkaty%C3%B6ss%C3%A4+kolmannella+sektorilla+27062013.pdf/4bf48bab-b999-47d9-8613-1854989e7d47?version=1.0&t=1771921653235
-
24.2.2026 | Katsaus suomalaisen työn tulevaisuuteen Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 30/2014 Katsaus suomalaisen työn tulevaisuuteen Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 30/2014 LEENA PENTIKÄINEN (TOIM.) Työ- ja e...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/Katsaus+suomalaisen+ty%C3%B6n+tulevaisuuteen+09092014.pdf/d0f3c7b9-b08f-4511-8eb0-717ade39edd4?version=1.0&t=1771921655985
-
24.2.2026 | Evaluation of Finnish Industry Investment Ltd. Publications of the Ministry of Employment and the Economy Innovation 1/2014 Evaluation of Finnish Industry Investment Ltd. Publications of the Ministry of Employment and the Economy Innovation 1/2014...https://tem.fi/documents/1410877/3437254/Evaluation+of+Finnish+Industry+Investment+ltd+09012014.pdf/6fea49a4-b41d-4fb4-a51c-f8f92b2dc633?version=1.2&t=1771921653951
-
12.6.2025 | Speech by Ms. Sari Multala, Minister of Climate and the Environment OSCE Chairpersonship Conference on Climate and Security Hanasaari 11.6.2025https://tem.fi/-/ilmasto-ja-ymparistoministeri-sari-multalan-puhe-ilmaston-ja-turvallisuuden-teemoista-etyjin-puheenjohtajavaltiokonferenssissa-11.6.2025-espoon-hanasaaressa
-
24.2.2026 | Työolobarometri – Syksy 2013 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 32/2014 Työolobarometri – Syksy 2013 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 32/2014 MAIJA LYLY-YRJÄNÄINEN Työ- ja elinkeinoministeriön julkai...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/Ty%C3%B6olobarometri+syksy+2013+09092014.pdf/15199ef9-b925-4eca-ad7c-820f6fa259e8?version=1.0&t=1771921655985
-
24.2.2026 | Kuluttajapoliittinen ohjelma vuosille 2012–2015 Konsumentpolitiskt program för åren 2012–2015 Consumer Policy Programme for the years 2012–2015 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Konserni 41/2012 Kuluttajapoliittinen ohjelma vuosille 2012–201...https://tem.fi/documents/1410877/3342347/Kuluttajapoliittinen+ohjelma+vuosille+2012-2015+09102012.pdf/e5460d48-5787-4e9d-bea0-604e456cc922?version=1.0&t=1771921652082
-
24.2.2026 | ONKO TYÖMARKKINOILLA TILAA KAIKILLE? Katsaus erityisryhmiin kohdistetun politiikan tuloksiin ja haasteisiin Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 22/2014 ONKO TYÖMARKKINOILLA TILAA KAIKILLE? Katsaus erityisryhmiin kohdistetun p...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/Onko+tyomarkkinoilla+tilaa+kaikille+16062014.pdf/eecf61cc-f351-444e-8304-0645c57ba74d?version=1.0&t=1771921655984
-
Subsidy for arranging working conditions The TE Office can enhance the employment of a person with partial work ability by granting a subsidy for arranging working conditions. As an employer, you may be eligible for a subsidy for arranging working...https://tem.fi/en/subsidy-for-arranging-working-conditions
-
24.2.2026 | Kasvuyrityskatsaus 2012 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Innovaatio 20/2012 Kasvuyrityskatsaus 2012 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Innovaatio 20/2012 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Innovaatio 20/2012 Arbets- och näringsmin...https://tem.fi/documents/1410877/3342347/Kasvuyrityskatsaus+2012+21052012.pdf/413110a3-1e13-4db5-8084-49f309786bb9?version=1.0&t=1771921652082
-
24.2.2026 | Vuokratyövoiman käytön syitä yrityksissä, joissa on käyty yt-neuvotteluja Loppuraportti Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 29/2011 Vuokratyövoiman käytön syitä yrityksissä, joissa on käyty yt-neuvotteluja Loppuraportti Työ- ...https://tem.fi/documents/1410877/3346190/Vuokraty%C3%B6voiman+k%C3%A4yt%C3%B6n+syit%C3%A4+yrityksiss%C3%A4+joissa+on+k%C3%A4yty+yt-neuvotteluja+29062011.pdf/1ca0a17a-31d7-4143-b5de-2041d1f10fa6?version=1.0&t=1771921651674
-
24.2.2026 | Työolobarometri lokakuu 2011 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 29/2012 Työolobarometri lokakuu 2011 Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 29/2012 SIMO AHO – ARI MÄKIAHO Työ- ja elinkeinoministeriön julka...https://tem.fi/documents/1410877/3342347/Ty%C3%B6olobarometri+lokakuu+2011+03072012.pdf/57016d78-0cda-4c5f-9222-1534c31ecf92?version=1.0&t=1771921652082
-
24.2.2026 | Vuokratyövoiman käytön syitä yrityksissä, joissa on käyty yt-neuvotteluja Loppuraportti Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 29/2011 Vuokratyövoiman käytön syitä yrityksissä, joissa on käyty yt-neuvotteluja Loppuraportti Työ- ...https://tem.fi/documents/1410877/3346190/Vuokraty%C3%B6voiman+k%C3%A4yt%C3%B6n+syit%C3%A4+yrityksiss%C3%A4+joissa+on+k%C3%A4yty+yt-neuvotteluja+29062011.pdf
-
Welcome to Finland! When you apply for temporary protection, you can work freely in all sectors in Finland. The Finnish labour market needs many kinds of skills. These instructions will help you find a job in Finland, if you want one.https://tem.fi/en/-/people-receiving-temporary-protection-have-the-right-to-work-in-finland
-
Subsidies and benefits The employment authority can grant various subsidies for promoting employment and starting a business. Wage subsidy is a discretionary subsidy paid for employers and aimed at promoting the employment of unemployed jobseekers...https://tem.fi/en/support-and-compensations
-
12.1.2023 | ILO-asiakirja 2/2018 ILOn 107. Kansainvälinen työkonferenssi 28.5.–8.6.2018 Suomen valtuuskunnan raportti sekä ILOn perussäännön mukainen eduskunnan informointi konferenssin päätöksistä Helsinki 2018 ISSN 0782-3290 KANSAINVÄLISEN TYÖJÄRJESTÖN (ILO...https://tem.fi/documents/1410877/9097172/ILC_107_raportti_2018.pdf/a9182969-69f4-55fb-275e-8f8cbba943c1/ILC_107_raportti_2018.pdf?t=1673542985399
-
28.5.2024 | Ministry of Economic Affairs and Employment Helsinki 2022 Publication series of the Ministry of Economic Affairs and Employment 2022:24 Memorandum on the due diligence obligation – Review of the national corporate social responsibility act Linda P...https://tem.fi/documents/1410877/0/Memorandum+on+the+due+diligence+obligation.pdf/768b3219-db5b-7643-4a98-889d5f351515?t=1716910443140
-
Annual holiday The purpose of annual holiday is to provide employees with an opportunity to recover from the stress resulting from work. As a rule, employees are entitled to four weeks of summer holiday and one week of winter holiday. In short emp...https://tem.fi/en/annual-holiday
-
Employee’s position if employer becomes insolvent If an employer has payment difficulties or becomes insolvent, it almost always has an effect on the employees’ position. Payment difficulties may lead to delays in the payment of wages and salaries...https://tem.fi/en/employee-s-position-if-employer-becomes-insolvent
-
Concluding an employment contract Form and duration of employment contract An employment contract may be made orally, in writing or in electronic format but it is recommended that the contract be made in writing. An employment contract may be vali...https://tem.fi/en/concluding-an-employment-contract