Omatoiminen työnhaku työttömyysetuuden edellytykseksi, muut velvoitteet vähenisivät
Hallitus valmistelee työttömyysturvan seuraamusjärjestelmään eli niin sanottuihin karensseihin muutoksia. Työttömyysetuuden saaminen edellyttäisi omatoimista työnhakua. Samalla muut työnhakijan velvoitteet vähenisivät.
Maakunnille raamit työnhakijoiden ja yritysten palveluihin
Nykyiset TE-toimistojen ja ELY-keskusten tarjoamat palvelut työnhakijoille, työnantajille ja yrityksille siirtyvät maakuntauudistuksen yhteydessä maakuntien vastuulle. Hallituksen 27.6.2018 antamassa esityksessä luodaan maakunnille puitteet palvelujen järjestämiseen.
Uusimmat
TEMatiikkaa-blogi
TEM Twitterissä
Tutustu myös
-
Maakuntauudistus ja kasvupalvelut Kasvupalvelu-uudistus kokoaa yhteen valtion tarjoamat yritys- ja työllisyyspalvelut. Kyseessä on sote- ja maakuntauudistukseen liittyvä palvelu-uudistus, jolla edistetään uutta yritystoimintaa, yritysten kasvua, uudistumista ja kansainvälistymistä sekä vastataan työmarkkinoiden muutoksiin. -
Tekoälyohjelma Tekoäly muuttaa maailmaa, yhteiskuntaa ja ihmisten arkea radikaalisti tulevina vuosina. Suomi aikoo olla kehityksen kärjessä hyödyntämässä mahdollisuudet ja vastaamassa haasteisiin. -
Talent Boost Talent Boost -ohjelman tavoitteena on houkutella kansainvälisiä osaajia Suomeen. Lisäksi ohjelma pyrkii kanavoimaan Suomessa jo olevien kansainvälisten osaajien asiantuntemusta yritysten kasvun ja kansainvälistymisen sekä innovaatiotoiminnan tueksi. -
Liikennealan kasvuohjelma Liikennealan kasvuohjelman tavoitteena on tukea alan osaamisen kehitystä ja kansainvälistä tunnettuutta. Ohjelma konkretisoi liikenteen digitalisaation mahdollisuudet ja auttaa alaa ottamaan oman osuutensa kasvavista kansainvälisistä markkinoista. -
Suomen työelämästä Euroopan paras Työelämä 2020 -hanke haastaa työpaikat kehittämään toimintaansa ja toimintatapojaan omista lähtökohdistaan. Kehitystyö on mahdollista niin pienillä kuin suurilla työpaikoilla toimialasta riippumatta
Ministeriö
Ministeriö
Työ- ja elinkeinoministeriön tehtävä on edistää kasvua ja työllisyyttä. Tavoitteena on, että yritysten menestyksestä syntyy hyvinvointia Suomeen.
Konsernin virastot, yhtiöt ja rahastot
TEM-konserniin kuuluu seitsemän keskusvirastoa, 15 ELY-keskusta, 15 TE-toimistoa, kuusi yhtiötä ja kolme rahastoa. Koko hallinnonalalla on henkilöstöä noin 8 000.
