Haku
- Fess-haku
-
23.1.2026 | ILO-asiakirja 3/2025 ILOn 112. Kansainvälinen työkonferenssi 3.–14.6.2024 Suomen valtuuskunnan raportti KANSAINVÄLISEN TYÖJÄRJESTÖN (ILO) 112. TYÖKONFERENSSI GENEVESSÄ 3.–14.6.2024 SISÄLLYS I Yhteenveto konferenssin työstä ja tuloksista 2 II Tiivi...https://tem.fi/documents/1410877/9097172/ILC-raportti-2024.pdf/2584e2e5-ec43-7b6a-4ad8-76b22a3c7740?t=1769179680316
-
24.2.2026 | Selvitys eurooppalaisista työrauhajärjestelmistä Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 20/2011 Selvitys eurooppalaisista työrauhajärjestelmistä Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 20/2011 Niklas Bruun – ma...https://tem.fi/documents/1410877/3346190/Selvitys+eurooppalaisista+ty%C3%B6rauhaj%C3%A4rjestelmist%C3%A4+20042011.pdf/bf075b3e-c421-494c-959d-8e24faf11992?version=1.0&t=1771921651673
-
24.2.2026 | Selvitys eurooppalaisista työrauhajärjestelmistä Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 20/2011 Selvitys eurooppalaisista työrauhajärjestelmistä Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 20/2011 Niklas Bruun – ma...https://tem.fi/documents/1410877/3346190/Selvitys+eurooppalaisista+ty%C3%B6rauhaj%C3%A4rjestelmist%C3%A4+20042011.pdf
-
Improving industrial peace in the labour market Improving industrial peace is one of the Government’s labour market reforms. Finland must be a reliable and secure country for investments. Questions and answers on industrial peace and the right to ...https://tem.fi/en/improving-industrial-peace-in-the-labour-market
-
Labour legislation Labour legislation (all Acts, see Further information) comprises such acts as the Employment Contracts Act, Working Time Act, Annual Holidays Act, Non-discrimination Act, Act on the Protection of Privacy in Working Life, Collect...https://tem.fi/en/labour-legislation
-
Collective agreements and mediation in labour disputes - Ministry of Economic Affairs and Employment
Collective agreements and mediation in labour disputes Collective agreements A collective agreement is an agreement made by one or more employers or an employers’ association with one or more employees’ unions concerning conditions which must be c...https://tem.fi/en/collective-agreements-and-mediation-in-labour-disputes -
The Orpo Government’s labour market reforms The Government will develop the Finnish labour market to make it more flexible. The aim is to support employment, economic growth, competitiveness and productivity. The reforms will be prepared on a trip...https://tem.fi/en/the-orpo-government-s-labour-market-reforms
-
28.5.2024 | Ministry of Economic Affairs and Employment Helsinki 2022 Publication series of the Ministry of Economic Affairs and Employment 2022:24 Memorandum on the due diligence obligation – Review of the national corporate social responsibility act Linda P...https://tem.fi/documents/1410877/0/Memorandum+on+the+due+diligence+obligation.pdf/768b3219-db5b-7643-4a98-889d5f351515?t=1716910443140
-
24.2.2026 | YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskevien ohjaavien periaatteiden kansallinen toimeenpanosuunnitelma Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Kilpailukyky 44/2014 YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskevien ohjaavien periaatteiden kansallinen toime...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/YKn+yrityksi%C3%A4+ja+ihmisoikeuksia+koskevien+ohjaavien+periaatteiden+kansallinen+toimeenpanosuunnitelma+21102014.pdf/db37c5c6-5ae2-4e5b-96f0-4189ce224028?version=1.0&t=1771921655985
-
24.2.2026 | Työryhmän ehdotus YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskevien ohjaavien periaatteiden kansalliseksi toimeenpanoksi Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Kilpailukyky 18/2014 Työryhmän ehdotus YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia koskevien ohjaavien p...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/Ty%C3%B6ryhman+ehdotus+YKn+yrityksia+ja+ihmisoikeuksia+30042014.pdf/bed9c72c-6a6c-438a-9d1a-1d18cb09c53d?version=1.0&t=1771921655985
-
Cooperation in the EU and at other international forums The EU and international activities of the Ministry of Economic Affairs and Employment aim to promote sustainable growth and strategic competitiveness by: promoting business and employment gr...https://tem.fi/en/cooperation-in-the-eu-and-at-other-international-forums
-
Increasing local collective bargaining Increasing local bargaining is one of the Government’s reforms to develop the Finnish labour market into a more flexible direction. The objective is to support employment, economic growth, competitiveness and...https://tem.fi/en/increasing-local-collective-bargaining
-
Ensuring essential work during industrial action The legislation aims to ensure the continuity of society’s critical functions during industrial action if the parties cannot by negotiation reach an agreement on the provision of essential work duri...https://tem.fi/en/ensuring-essential-work
-
12.1.2023 | ILO-asiakirja 2/2018 ILOn 107. Kansainvälinen työkonferenssi 28.5.–8.6.2018 Suomen valtuuskunnan raportti sekä ILOn perussäännön mukainen eduskunnan informointi konferenssin päätöksistä Helsinki 2018 ISSN 0782-3290 KANSAINVÄLISEN TYÖJÄRJESTÖN (ILO...https://tem.fi/documents/1410877/9097172/ILC_107_raportti_2018.pdf/a9182969-69f4-55fb-275e-8f8cbba943c1/ILC_107_raportti_2018.pdf?t=1673542985399
-
12.1.2023 | ILO-asiakirja 4/2022 ILOn 110. Kansainvälinen työkonferenssi 27.5. ja 30.5.-11.6.2022 Suomen valtuuskunnan raportti sekä eduskunnan informointi konferenssin päätöksistä Helsinki 2022 ISSN 0782-3290 KANSAINVÄLISEN TYÖJÄRJESTÖN (ILO) 110. TYÖKONFERE...https://tem.fi/documents/1410877/9097172/ILC_110_raportti_2022.pdf/321e4747-77b6-b950-e1cd-ab36b2fb98f6?t=1673543767959
-
10.6.2016 | (Käännös) Kansainvälisen työjärjestön julistus työelämän perusperiaatteista ja -oikeuksista Koska Kansainvälisen työjärjestön perustana on vakaumus, että maailmanlaajuinen ja pysyvä rauha edellyttää yhteiskunnallista oikeudenmukaisuutta; Koska tal...https://tem.fi/documents/1410877/2870803/ILOn_julistus_tyon_perusoikeuksista.pdf/e87f5168-f3ef-464b-859c-ad742d3f5a0b?t=1465553544000
-
24.2.2026 | Finnish Labour Legislation and Industrial Relations 2 3 1 Introduction............................................................................................................ 4 2 Labour Legislation.................................................https://tem.fi/documents/1410877/2918774/Finnish+Labour+Legislation+and+Industrial+Relations/76c46fce-8a35-458d-890f-ace7acc18d68?t=1771921648020
-
16.5.2024 | The Government proposes that the President of the Republic approve the amendments to industrial peace legislation at the presidential session on 17 May 2024. The amendments would enter into force on 18 May 2024.https://tem.fi/en/-/amendments-to-industrial-peace-legislation-to-enter-into-force-on-18-may
-
22.2.2024 | The Government is to submit a proposal for amendments to industrial peace legislation on 29 February 2024. The reform will enhance the sanctions system for unlawful strikes, limit disproportionate solidarity action and restrict the length of political industrial action.https://tem.fi/en/-/government-proposal-on-amendments-to-industrial-peace-legislation-to-be-finalised
-
5.12.2023 | The consultation round concerning the changes to industrial peace legislation ended on 5 December 2023. In total, 53 comments were submitted. As part of further preparations, the Ministry of Economic Affairs and Employment will now analyse the feedback received. The ministerial working group on employment and entrepreneurship will discuss the reform still in December 2023. The draft proposal will also be sent to the Finnish Council of Regulatory Impact Analysis for evaluation.https://tem.fi/en/-/reform-of-industrial-peace-legislation-to-continue