Haku

I förhandlingarna om EU:s paket för ren energi har man i många avseenden redan kommit långt. Vid de heta trepartsförhandlingarna i början av sommaren nåddes samförstånd om både energieffektiviseringsdirektivet och direktivet om förnybar energi. Direktiven måste dock också genomföras effektivt i medlemsstaterna. Vad betyder detta i praktiken för Finland? Vilka är de största utmaningarna?

22.12.2025 | Från och med den 1 januari 2026 kan man på lättare grunder säga upp en arbetstagare om arbetstagaren bryter mot sina skyldigheter som följer av anställningsförhållandet. Uppsägningsgrunden ska fortfarande bedömas utifrån helheten, och ingen får sägas upp på ringa eller diskriminerande grunder.

Sänkning av uppsägningströskeln Regeringen har för avsikt att reformera lagstiftningen om arbetslivet i syfte att undanröja hinder för sysselsättningen och i synnerhet förbättra verksamhetsförutsättningarna för små och medelstora företag. Hindren ...

Permittering och a vslutande av anställningsförhållande Permittering Permittering innebär att arbetsgivaren tillfälligt avbryter arbetstagarens arbete och betalningen av arbetstagarens lön, medan anställningsförhållandet i övrigt förblir i kraft. ...

Arbets- och näringsministeriet har tillsatt en tjänstemannaarbetsgrupp för att stödja genomförandet av EU:s förordning om nettonollteknik (Net-Zero Industry Act). Arbetsgruppens mandatperiod är 1.7.2024–31.12.2027. Syftet med förordningen är att påskynda uppnåendet av EU:s klimat- och energimål för 2030 och övergången till klimatneutralitet.

Enligt regeringsprogrammet: "Bestämmelserna om uppsägningsgrunder som har samband med arbetstagarens person ska ändras så att det i framtiden räcker med enbart sakliga grunder för att upphäva arbetsavtalet." Arbetsgruppens mandatperiod den 2 september – 31 december 2024, remissbehandling den 24 februari – 7 april 2025, rådet för bedömning av lagstiftningen den 6 oktober 2025, RP 158/2025 den 23 oktober 2025, lagarna stadfästs den 22 december 2025, ikraftträdande den 1 januari 2026

Utveckling av medlingssystemet Utvecklingen av medlingssystemet är ett led i regeringens arbetsmarknadsreformer. Genom reformen stärks beaktandet av samhällsekonomins helhetsintresse och lönebildningens funktion i medlingsverksamheten. Ändringarna...

Nationell rymdlagstiftning Lagen om rymdverksamhet trädde i kraft den 23 januari 2018. Lagen kompletteras av arbets- och näringsministeriets förordning om rymdverksamhet . Ett syfte med lagen är att skapa klara ramar och en smidig tillståndsproces...

Arbets- och näringsministeriets kundregister över finansieringsuppgifter Behandling av personuppgifter Arbets- och näringsministeriet är stödmyndighet för Finlands program för hållbar tillväxt RRF 2024–2026. I helheten ingår EU-finansierade (RRF) ...

Energieffektivitetsavtalen Energieffektivitetsavtal är en metod som staten och branscherna tillsammans valt för att visa att Finland fullgör de internationella förpliktelser gällande energieffektivitet som ålagts Finland. Syftet med avtalen är att...

Energi Målet för energipolitiken är att på ett konsekvent sätt gå mot ett hållbart klimatneutralt samhälle med utnyttjande av tillväxtmöjligheterna. Att säkerställa energiförsörjningen är en av förutsättningarna för ekonomisk tillväxt. Till arbets...

6.5.2026 | Finland och Sverige har kommit överens om att slutförvara i Sverige använt kärnbränsle som sänts för forskningsändamål och radioaktivt avfall som härrör från den forskningsverksamheten. Den mellanstatliga överenskommelsen har undertecknats av miljö- och klimatminister Sari Multala och från Sveriges sida av klimat- och miljöministerns statssekreterare Helena Dyrssen.

Tryggande av för medborgarna viktiga ekonomiska tjänster med offentliga medel Tjänster av allmänt ekonomiskt intresse (SGEI) Om marknaden fungerar bristfälligt, men myndigheterna vill säkerställa att medborgarna under alla förhållanden har tillgån...

Internationella arbetsorganisationen ILO ILO avfattar internationella konventioner om arbetslivet, övervakar att medlemsländerna följer avtalen och stöder medlemsländerna i detta. I ILO:s deklaration om social rättvisa för en rättvis globalisering...

Gemensamma webbtjänster för statsunderstödsverksamheten Behandling av personuppgifter Arbets- och näringsministeriet (ANM) tar i bruk de gemensamma webbtjänsterna för statsunderstödsverksamheten som utvecklats och upprätthålls av Statskontoret ste...

16.4.2026 | I fortsättningen motsvarar tillståndsförfarandena för produktionsanläggningar bättre behoven hos objekt som är viktiga för försvaret. Bakgrunden till ändringarna är förändringarna i Finlands säkerhetspolitiska omgivning. Ändringarna träder i kraft den 21 april 2026.

Smidigare lagstiftning Arbets- och näringsministeriet främjar en smidig lagstiftning för företag både i sin egen verksamhet och inom hela statsförvaltningen. Med smidigare lagstiftning eftersträvas en bättre lagstiftningsmiljö med tanke på såväl f...

RP 158/2025 rd AjUB 10/2025 rd RSv 186/2025 rd Lag om ändring av 8 kap. i lagen om sjöarbetsavtal I enlighet med riksdagens beslut upphävs i lagen om sjöarbetsavtal (756/2011) 8 kap. 1 §, ändras 8 kap. 2 § och 3 § 1 mom., av dem 8 kap. 2 § sådan d...

23.5.2026 | RP 3/2026 rd MiUB 6/2026 rd RSv 33/2026 rd Lag om ändring av lagen om säkerhet vid hantering av farliga kemikalier och explosiva varor I enlighet med riksdagens beslut ändras i lagen om säkerhet vid hantering av farliga kemikalier och explosiva va...

5.2.2026 | Tillståndsförfarandena för produktionsanläggningar ska i fortsättningen bättre motsvara behoven hos objekt som är viktiga för försvaret. Bakgrunden till beredningen är förändringarna i Finlands säkerhetspolitiska omgivning.