Haku
- Fess-haku
-
Ministergruppen för främjande av sysselsättningen, Underarbetsgrupp 2 - Tjänster, förmåner och delaktighet TEM127:00/2020 Organ Detta kan bara vara partiella uppgifter. Om du vill ha alla uppgifter om projektet, var god och öppna sidan på finska. ...https://tem.fi/sv/projekt?tunnus=TEM127:00/2020
-
11.5.2026 | Arbets- och näringsministeriet ber om utlåtanden om ett utkast med förslag till en ny uppgift för arbetskraftsmyndigheten. Utkastet till regeringsproposition är på remiss under tiden 11 maj–12 juni 2026. Utkastet till proposition är ett led i genomförandet av skrivningen om arbetsverksamhet i rehabiliteringssyfte i regeringsprogrammet för statsminister Petteri Orpo. Syftet är att få i gång sådan verksam...https://tem.fi/sv/-/remissbehandling-inleds-ett-nytt-verktyg-for-att-forbattra-forutsattningarna-for-sysselsattning-av-langtidsarbetslosa
-
Familjeledighet Familjeledigheter reformerades den 1 augusti 2022. I och med reformen ändrades också bestämmelser i arbetsavtalslagen (bl.a. den nya ledigheten för anhörigvård). Reformerna gäller familjer där barnets beräknade födelsetid är den 4 ...https://tem.fi/sv/familjeledighet
-
Ministerarbetsgruppen för främjande av sysselsättningen Obs! Innehållet på denna sida uppdateras inte längre. Arbetsgruppen för främjande av sysselsättningen styrde genomförandet av Marins regeringsprogrammet när det gäller främjande av sysselsätt...https://tem.fi/sv/ministerarbetsgruppen-for-framjande-av-sysselsattningen
-
Begreppet statligt stöd Begreppet statligt stöd enligt EU:s regler om statligt stöd grundar sig på artikel 107.1 i fördraget om Europeiska unionens funktionssätt. ”Om inte annat föreskrivs i detta fördrag, är det stöd som ges av en medlemsstat ell...https://tem.fi/sv/begreppet-statligt-stod
-
24.2.2026 | Arvio työmarkkinatuen rahoitusuudistuksen vaikutuksista Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 28/2014 Arvio työmarkkinatuen rahoitusuudistuksen vaikutuksista Työ- ja elinkeinoministeriön julkaisuja Työ ja yrittäjyys 28/2014 TON...https://tem.fi/documents/1410877/2859687/Arvio+ty%C3%B6markkinatuen+rahoitusuudistuksen+vaikutuksista+01092014.pdf/ce936ceb-2475-4735-a922-927fbfab5f8c?version=1.0&t=1771921655984
-
Uppföljningsinformation som stöd för beslutsfattandet Planeringen och bedömningen av en framgångsrik politik som främjar integration behöver tillräckligt omfattande och regelbundet producerade uppgifter om integrationens olika delområden som stöd....https://tem.fi/sv/uppfoljning-av-integrationsframjandet
-
Statistisk uppföljning och utvärdering av kommunförsök med sysselsättning Obs! Innehållet på denna sida uppdateras inte längre. Kommunförsöken kan följas med hjälp av en informationsportal Arbets- och näringsministeriet följer hur kommunförsöken m...https://tem.fi/sv/statistisk-uppfoljning-och-utvardering-av-kommunforsok-med-sysselsattning
-
Ministergruppen för främjande av sysselsättningen, Underarbetsgrupp 3 - Främjande av arbetsförmågan och sysselsättning av delarbetsföra Työkyvyn edistäminen ja osatyökykyisten työllistäminen Ministergruppen för främjande av sysselsättningen, Under...https://tem.fi/sv/projekt?tunnus=TEM048:00/2019
-
Civiltjänst Det går att ansöka om civiltjänst på grund av skäl som grundar sig på övertygelse. Fullgörande av civiltjänst ersätter beväringstjänst. Tjänstgöringstiden i civiltjänst är 347 dagar, som delas upp i en grundutbildningsperiod som varar ...https://tem.fi/sv/civiltjanst
-
Programmet Ett förnybart och kompetent Finland 2021−2027 främjar regionernas livskraft, sysselsättning och välfärd Programmet Ett förnybart och kompetent Finland 2021−2027 stöder närings-, energi-, klimat-, innovations-, utbildnings- och sysselsät...https://tem.fi/sv/ett-fornybart-och-kompetent-finland-2021-2027
-
Ministerarbetsgruppen för främjande av sysselsättningen - Underarbetsgrupp 3 - Lagstiftning Lagstiftningsarbetsgrupp 3 Ministerarbetsgruppen för främjande av sysselsättningen - Underarbetsgrupp 3 - Lagstiftning TEM052:00/2019 Organ Detta kan bara ...https://tem.fi/sv/projekt?tunnus=TEM052:00/2019
-
Ministerarbetsgruppen för främjande av sysselsättningen - underarbetsgrupp 1. Arbetskraftspolitikens servicestruktur Työvoimapolitiikan palvelurakenne Ministerarbetsgruppen för främjande av sysselsättningen - underarbetsgrupp 1. Arbetskraftspoliti...https://tem.fi/sv/projekt?tunnus=TEM046:00/2019
-
Främjande av likabehandling i arbetslivet Arbetsgivaren är skyldig att främja likabehandling på arbetsplatsen. Skyldigheten gäller arbetsplatser av alla storlekar. Arbetsgivare som regelbundet har minst 30 anställda ska enligt lagen utarbeta en pl...https://tem.fi/sv/framjande-av-likabehandling-i-arbetslivet
-
Ministerarbetsgruppen för främjande av sysselsättningen, Arbetsgrupp 4 för främjande av lokala avtal Arbetsgrupp 4 för främjande av lokala avtal Ministerarbetsgruppen för främjande av sysselsättningen, Arbetsgrupp 4 för främjande av lokala avtal T...https://tem.fi/sv/projekt?tunnus=TEM053:00/2019
-
Ministerarbetsgruppen för främjande av sysselsättningen TEM093:00/2021 Organ Detta kan bara vara partiella uppgifter. Om du vill ha alla uppgifter om projektet, var god och öppna sidan på finska. Projektets basuppgifter Avslutat Projektets nummer ...https://tem.fi/sv/projekt?tunnus=TEM093:00/2021
-
Programmet för arbetsförmåga främjar partiellt arbetsföras sysselsättning och ork i arbetet. Genomförandet baserar sig på Sanna Marins regeringsprogram. För programmet ansvarar och genomförs arbets- och näringsministeriet i samarbete med social- och hälsovårdsministeriet 2019–2023. Programmet för arbetsförmåga är en del av regeringens sysselsättningsåtgärder som helhet.https://tem.fi/sv/projekt?tunnus=TEM124:00/2021
-
Integritetsskydd i arbetslivet En central lag när det gäller behandlingen av arbetstagares personuppgifter är lagen om integritetsskydd i arbetslivet (759/2004). Vid behandlingen av arbetstagares personuppgifter ska också EU:s dataskyddsförordning...https://tem.fi/sv/integritetsskydd-i-arbetslivet1
-
Studieledighet Rätt till studieledighet En arbetstagare vars anställningsförhållande såsom huvudsyssla pågått i totalt minst ett år i en eller flera perioder kan vara studieledig i högst två år under en period av fem år. Om anställningsförhållande...https://tem.fi/sv/studieledighet
-
Internationella studerande kan föra med sig tillväxt och innovationer till Finland Antalet internationella högskolestuderande har ökat i Finland under de senaste åren. De stöder internationaliseringen av den finländska utbildningen och forskningen...https://tem.fi/sv/internationella-studerande